انٹیل نے ہونٹ بو ٹین کو سی ای او مقرر کیا۔
بشکریہ: انٹیل
نیا انٹیل کے مطابق ، سی ای او ہو لپ-بو ٹین کو تنخواہ میں million 1 ملین اور آنے والے سالوں میں اسٹاک کے اختیارات اور گرانٹ میں تقریبا $ 66 ملین ڈالر کا معاوضہ ملے گا۔ جمعہ کو فائل کرنا سیکنڈ کے ساتھ
ٹین کا نام لیا گیا تھا اس ہفتے انٹیل کے چیف، حوصلہ افزائی کی امید ہے کہ چپ انڈسٹری کا تجربہ کار جدوجہد کرنے والی کمپنی کا رخ کرسکتا ہے۔ 2025 میں انٹیل کے حصص میں اب تک تقریبا 20 20 فیصد اضافہ ہوا ہے ، اور ٹین کی تقرری کے بعد ان میں سے زیادہ تر فوائد اس ہفتے ہوئے ہیں۔ وہ اگلے ہفتے سے شروع ہوتا ہے۔
ٹین کو million 1 ملین تنخواہ ملے گی ، اور وہ 2 ملین ڈالر کے سالانہ بونس کے اہل ہے۔
وہ طویل مدتی ایکویٹی گرانٹ میں اسٹاک یونٹ وصول کرے گا جس کی مالیت 14.4 ملین ڈالر ہے ، نیز انٹیل کے حصص میں million 17 ملین کی کارکردگی کی گرانٹ بھی ہوگی۔ دونوں گرانٹ پانچ سال کی مدت کے دوران بن جائیں گے ، حالانکہ اگر انٹیل کے اسٹاک کی قیمت اگلے تین سالوں میں کم ہوجائے گی تو ٹین ان میں سے کوئی بھی حصص کم نہیں کرے گا۔ اگر کمپنی کے حصص کی قیمت مارکیٹ کو بہتر بنائے تو وہ زیادہ اسٹاک حاصل کرسکتا ہے۔
ٹین کو $ 9.6 ملین مالیت کے اسٹاک آپشنز کا ایک پیکیج ملے گا ، اسی طرح ایک نیا کرایہ آپشن گرانٹ $ 25 ملین ہے۔
مجموعی طور پر ، ٹین کے معاوضے کے پیکیج میں تنخواہ ، بونس اور قانونی اخراجات کے علاوہ طویل مدتی ایکویٹی ایوارڈز اور اختیارات میں تقریبا $ 66 ملین ڈالر ہیں۔ اگر انٹیل کنٹرول کی تبدیلی سے گزرتا ہے تو ، فائلنگ کے مطابق ، ٹین تیز ویسٹنگ کے اہل ہوسکتا ہے۔
انٹیل نے ایک ای میل کردہ تبصرے میں کہا ، “ہونٹ بو کا معاوضہ ان کے تجربے اور اسناد کی عکاسی کرتا ہے جس کی وجہ سے ایک جدید ٹیکنالوجی کے تجربے کے ساتھ ایک کامیاب ٹکنالوجی لیڈر ہے اور وہ مارکیٹ کا مسابقتی ہے۔” “اس کے معاوضے کی اکثریت ایکویٹی پر مبنی ہے اور طویل مدتی حصص یافتگان کی قیمت تخلیق سے منسلک ہے۔”
الگ الگ ، ٹین نے انٹیل کے حصص میں million 25 ملین خریدنے اور گرانٹ اور بونس کے اہل ہونے کے ل them ان کو روکنے پر اتفاق کیا۔
دیکھو: نئے انٹیل سی ای او پر کرمر
